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近年來，水投集團高度重視內部審計工作，通過修訂、完善內部審計制度，不斷優(yōu)化內部審計資源配置，加強內部審計人員的學習培訓，提升審計人員的職業(yè)勝任能力；努力實現(xiàn)內部審計建設工作新局面。

自新修訂的《審計署關于內部審計工作的規(guī)定》實施以來，集團審計部門及時對原有的內部審計制度進行修訂，明確了內部審計機構在公司黨委、董事會直接領導下開展內部審計工作；公司黨委、董事會對內部審計工作規(guī)劃、年度審計計劃、審計質量控制、問題整改和隊伍建設等重要事項的管理；規(guī)定了內部審計的職責、范圍，進一步拓展了內部審計監(jiān)督的廣度和深度，消除監(jiān)督盲區(qū)，加大了對重大項目的跟蹤審計力度和對生產經(jīng)營中各類風險隱患揭示力度，為有效開展內部審計工作提供了強有力的制度保障。

為保證內部審計質量，提高內部審計人員的職業(yè)道德水準，樹立水投集團內部審計形象，公司多次組織內部審計人員通過自學、外出培訓的形式，學習黨和國家的有關方針政策、審計業(yè)務知識。著力建設一支信念堅定、業(yè)務精通、作風務實、清正廉潔的高素質專業(yè)化內部審計隊伍，為有效開展內部審計工作提供強有力的隊伍保障。

水投集團通過強化內部審計建設，逐步構建了能夠適應新形勢，體現(xiàn)新使命的審計隊伍。今后，審計工作將堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大精神，堅持新發(fā)展理念，為促進公司經(jīng)濟高質量發(fā)展，實現(xiàn)國有資產保值、增值做出新貢獻。